| Semaine | LU | MA | ME | JE | VE | SA | DI | Calcul | |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 1 | J | J | J | RH | RC | RC | RC | 35:0 | |
| 2 | RH | J | J | J | RC | RH | RH | 35:0 | |
| 3 | J | RC | RC | RC | RH | J | J | 35:0 | |
| 4 | J | RH | RC | J | J | RH | RH | 35:0 | |
| 5 | RC | RC | RH | RC | J | J | J | 35:0 | |
| 6 | RH | RC | J | J | J | RH | RH | 35:0 | |
| 7 | RC | J | RC | RH | RC | J | J | 35:0 | |
| 8 | RC | RH | RC | N | N | RH | RH | 25:8 | |
| 9 | RC | N | N | RC | RH | N | N | 43:4 | |
| 10 | N | RC | RH | RC | N | RH | RH | 32:18 | |
| 11 | N | N | RC | RH | RC | N | N | 43:4 | |
| 12 | RC | RH | N | N | RC | RH | RH | 32:18 | |
| Moyenne cycle | |||||||||
| TOTAL | 420:52 | 35:4 | |||||||
| Effectif Matin | |||||||||
| Effectif Soir | |||||||||
| Effectif Nuit | 2 | 2 | 2 | 2 | 2 | 2 | 2 | 14 | |
| Effectif Jour | 3 | 3 | 3 | 3 | 3 | 3 | 3 | 21 | |
| Effectif Coupés | |||||||||
| Effectif Autres | |||||||||
Légendes |
|||||||||
| Type de poste | Code | Nombre | Horaire debut | Horaire fin | Pause | Temps de travail effectif | |||
| Matin | : | : | : | ||||||
| Soir | : | : | : | ||||||
| Jour | J | 21 | 07:00 | 19:00 | 00:20 | 11:40 | |||
| Nuit | N | 14 | 19:00 | 07:00 | 00:20 | 11:40 | |||
| Coupés | : | : | : | ||||||
| Autres | : | : | : | ||||||
| Repos Hebdomadaire | RH | 24 | |||||||
| Repos compensateur | RC | 25 | |||||||
| Repos Jour Férié | RF | 0 | |||||||
| Récupération temps de travail | RTT | 0 | |||||||
Cycle de travail de 12 semaines pour 12 salariés ou multiple de 12.
Ce cycle présente une organisation en Jour / Nuit alternés (nuits de 32h30) : ce cycle de travail convient pour la fonction publique hospitalière.
Il génère 420h53 de TTE pour 12 semaines, soit un TTE annuel de 1585h12.
Ce cycle présente une organisation en Jour / Nuit alternés (nuits de 32h30) : ce cycle de travail convient pour la fonction publique hospitalière.
Il génère 420h53 de TTE pour 12 semaines, soit un TTE annuel de 1585h12.
